6月26日至27日，浙江省高校后勤人力資源管理培訓(xùn)研討會(huì)于浙江德清召開(kāi)。嘉興大學(xué)后勤服務(wù)有限公司人力資源部主任于冰、法務(wù)與資產(chǎn)主管李超參加會(huì)議。

浙江省教育后勤基建協(xié)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)、思想文化與人力資源管理專業(yè)委員會(huì)主任、浙江大學(xué)后勤集團(tuán)黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)姚信致歡迎詞，為此次研討會(huì)拉開(kāi)帷幕。

在豐富多元的議程中，專題講座與經(jīng)驗(yàn)分享成為亮點(diǎn)。專題講座環(huán)節(jié)緊扣高校后勤人力資源管理實(shí)務(wù)與法務(wù)主題，由肖瑞峰帶來(lái)《宋韻文化與中華民族現(xiàn)代文明》的報(bào)告，他以深厚的文化底蘊(yùn)，從獨(dú)特的文化視角出發(fā)，拓寬了與會(huì)者的視野；宓明君則聚焦實(shí)務(wù)，進(jìn)行《人力資源管理法律實(shí)務(wù)》的分享，為高校后勤人力資源管理提供了法律指導(dǎo)。在工作經(jīng)驗(yàn)分享環(huán)節(jié)，浙江大學(xué)、浙江工業(yè)大學(xué)等六所高校圍繞人才隊(duì)伍建設(shè)，結(jié)合本校特色，分別作《人才隊(duì)伍建設(shè)工作交流》《數(shù)據(jù)賦能、智領(lǐng)未來(lái)——打開(kāi)高校后勤人力資源新格局》等專題分享，分享從數(shù)據(jù)應(yīng)用、黨建引領(lǐng)、分層培育等多維度，展示了高校后勤人才隊(duì)伍建設(shè)的創(chuàng)新實(shí)踐與豐碩成果。

在交流研討環(huán)節(jié)，與會(huì)高校分為三組，圍繞“新時(shí)代高校后勤優(yōu)秀人才的核心特質(zhì)與人才發(fā)展路徑”“多元協(xié)同視角下高校后勤保障人才評(píng)價(jià)與激勵(lì)機(jī)制創(chuàng)新實(shí)踐”“基于文化引領(lǐng)與價(jià)值認(rèn)同的高校后勤員工榮譽(yù)體系建設(shè)體系化與長(zhǎng)效化策略”三大議題展開(kāi)了熱烈討論，碰撞出了智慧火花。

會(huì)后，與會(huì)人員共同參觀了浙江工業(yè)大學(xué)莫干山校區(qū)。在實(shí)地考察過(guò)程中，大家圍繞后勤管理工作展開(kāi)了深入交流，進(jìn)一步深化了對(duì)高校后勤建設(shè)的理解與思考。此次培訓(xùn)研討會(huì)為省內(nèi)高校后勤人力資源管理工作搭建了交流平臺(tái)，對(duì)推動(dòng)高校后勤人才隊(duì)伍建設(shè)、提升后勤服務(wù)質(zhì)量具有重要意義。（嘉興大學(xué) 圖：于冰 文：于冰、皇琴）